About the role
Verstärken Sie unser Team!
Die careful-service GmbH ist seit über 11 Jahren auf die bundesweite Organisation und Koordination der häuslichen 24-Stunden-Betreuung spezialisiert. Zur Verstärkung unseres Teams in Recklinghausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine langjährig erfahrene Personalkraft für den Bereich Personalwesen und Lohnabrechnung.
Wenn Sie Wert auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive legen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Aufgaben
Ihre Aufgaben
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV
Pflege und Verwaltung aller Personalstammdaten
Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden in lohn- und personalrelevanten Fragestellungen
Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Fehlzeiten, Urlauben und Krankmeldungen
Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch Sozialversicherungsträger und Behörden
Unterstützung der Geschäftsführung in allen Bereichen des Personalmanagements
Mitwirkung bei der Personalgewinnung und Bewerberverwaltung
Enge Zusammenarbeit mit unserem Dispositionsteam in Moers
Nach entsprechender Einarbeitung Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung unserer Betreuungskräfte
Qualifikation
Ihr Profil
Mehrjährige, idealerweise langjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der Lohnabrechnung
Sehr gute Kenntnisse in DATEV Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer Umgang mit den Bereichen Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Lohnsteuer
Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Hohe Vertrauenswürdigkeit und Diskretion im Umgang mit personenbezogenen Daten
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Benefits
Was wir Ihnen bieten
Einen sicheren und langfristig ausgerichteten Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
Eine überdurchschnittliche Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
30 Tage Urlaub
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Ein freundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld
Eine gründliche Einarbeitung in unsere betrieblichen Abläufe
Die Möglichkeit, Ihre langjährige Erfahrung aktiv einzubringen und mitzugestalten
Bei besonderer Eignung ist die Position der Personaleitung geplant
Besonders willkommen
Wir suchen ausdrücklich keine Berufseinsteiger. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit, die ihr Fachgebiet beherrscht, selbstständig arbeitet und ihre langjährige Berufserfahrung gewinnbringend in unser Unternehmen einbringen möchte. Bewerberinnen und Bewerber mit jahrzehntelanger Erfahrung im Personalwesen sind ausdrücklich willkommen.
Erfahrung ist für uns keine Frage des Alters, sondern ein wertvoller Erfolgsfaktor.
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