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(Senior) Artist Manager (m/w/d)

SESAMY Berlin, Germany full-time Mid Salary not listed
full-time Mid level Technology & IT Curated
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About the role

IntroDu hast Erfahrung, bist richtig motiviert und willst mit SESAMY die besten Matches zwischen Talents & Top-Brands schaffen? We’d love to meet you!

SummaryDu hast Erfahrung im Management von Content Creator:innen und in der Steuerung digitaler Kampagnen? Du verstehst Marken, Menschen, Fashion und Medien – und hast Spaß daran, Karrieren aufzubauen und Kooperationen zum Erfolg zu führen? Bei SESAMY arbeitest du an der Schnittstelle von Talentstrategie, Kreativität und Markenkommunikation. Du hältst die Fäden in der Hand – und bringst Talents, Kund:innen und Teams auf den Punkt zusammen.

DescriptionWas du bei uns machstBetreuung unserer Talents im kompletten Sales-Prozess – von Briefing über Angebot und Verhandlung bis zum erfolgreichen Abschluss.

Strategische Beratung & Karriereplanung: Ganzheitliche Talentführung, Analyse von Markenfits, Zielgruppen & Content-Potenzialen sowie Entwicklung maßgeschneiderter Wachstumsstrategien (Luxus, Fashion, Beauty, Lifestyle).

Aufbau und Ausbau von Marken- und Agenturbeziehungen, proaktives Pitching in Luxus, Lifestyle & Fashion, Akquise neuer Partner:innen sowie Mitentwicklung kreativer Kampagnenkonzepte.

Eigenständige Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Kampagnen – inklusive Verantwortung für Timings, Budgets und Qualitätsstandards.

Eigenständige Verhandlung von Verträgen, Timings und Budgets, Kontrolle von Rechnungsprozessen, Erstellung von Performance-Reportings sowie Unterstützung von Junior-Rollen.

Was du mitbringstmind. 3 Jahre Berufserfahrung im Talent Management, der Kund:innenbetreuung, im Influencer Marketing oder Kampagnenmanagement (idealerweise im Luxus-, Fashion- oder Lifestyle-Umfeld).

Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise mit Sinn fürs Detail – auch in hektischen Phasen behältst du Timings, Budgets und Verträge sicher im Blick.

Leidenschaft für die Creator Economy, Social Media (Instagram, TikTok, YouTube) und Gespür für stimmige Marken-Fits.

Verantwortungsbewusstsein, Mitdenken und lösungsorientiertes Handeln mit dem nötigen Fingerspitzengefühl im Umgang mit Persönlichkeiten.

Sicherer Umgang mit Zahlen, Excel, KPIs & Organisationstools.

Flexibilität und Freude daran, deine Talents bei Vor-Ort-Terminen, PR-Aktivierungen und Events zu begleiten.

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um mit internationalen Talenten und Kund*innen zu kommunizieren.

Was dich bei SESAMY erwartetSpannendes Portfolio führender Talents und Kund:innen aus Luxus, Fashion, Beauty, Travel & Lifestyle.

Wir investieren in dein Wachstum: Wir bieten dir eine Plattform, auf der du unternehmerisch agieren kannst. Du begleitest komplexe Kampagnen von der ersten Idee bis zum Abschluss und entwickelst dich durch die tägliche Herausforderung an der Schnittstelle zwischen Sport und Business eigenständig weiter.

Ein monatlicher Zuschuss für die Urban Sports Club Mitgliedschaft oder das Deutschlandticket – such dir einfach aus, was besser für dich passt!

30 Tage Urlaub

Modernes Arbeiten mit Remote-Option und schönen Offices in Berlin und anderen MYTY Standorten in Deutschland

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Interview prep

Walk in with sharper answers.

Use this as a quick practice sheet before you speak with the employer.

Mid
Technology & IT Excel Remote Collaboration Sales Senior Artist Mid level

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the (Senior) Artist Manager (m/w/d) role.
  2. How would you approach your first 30 days at Myty?
  3. Which of Excel, Remote Collaboration and Sales have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you handle busy days, changing priorities, or pressure at work?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with Excel, Remote Collaboration and Sales.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the (Senior) Artist Manager (m/w/d) role because I can bring practical experience in Excel, Remote Collaboration and Sales, learn the team quickly, and contribute to the outcomes Myty needs from this hire.

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