Trusted Shops SE (DE)

(Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d)

Remote, United States remote Entry Salary not listed
remote Technology & IT Curated
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About the role

About Trusted Shops 
Trusted Shops schafft digitales Vertrauen zwischen Menschen, Unternehmen und AI-Agents. Jeden Tag verlassen sich Millionen von Verbraucher*innen auf unsere Lösungen, um sichere Entscheidungen im Online-Handel zu treffen. Gleichzeitig nutzen Unternehmen unsere Produkte, um Vertrauen aufzubauen, Kundenbeziehungen zu stärken und nachhaltig zu wachsen.
Mit rund 700 Kolleginnen in ganz Europa, mehr als 25.000 Onlineshops und über 40 Millionen Verbraucherinnen in unserer Community of Trust gestalten wir eine sicherere und transparentere digitale Welt. Vertrauen steht dabei nicht nur im Mittelpunkt unserer Produkte, sondern prägt auch die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten. Wir glauben an Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und die Freiheit, durch eine flexible Hybrid-Work-Kultur das Beste aus sich herauszuholen.
Werde Teil unseres Finance-Teams und gestalte mit uns eine digitale Welt, in der Vertrauen, Transparenz und echte Verbindungen jede Interaktion prägen.

(Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d) 
(Hybrid in Köln oder remote in Berlin / Vollzeit/ Unbefristeter Vertrag)

Deine Aufgaben 
Verantwortung für Headcount Planning, Personalkostenplanung sowie Forecasts über alle Business Units hinweg 

Sparringspartner*in für People Team, Business Unit Leads und CFO bei strategischen Personal- und Budgetentscheidungen 

Erstellung von Reportings, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen inklusive konkreter Handlungsempfehlungen 

Steuerung und Koordination der Forecast- und Planungsprozesse im Bereich Personalkosten 

Zusammenarbeit mit People, Sales, Customer Success, Account Management und weiteren Central Units 

Weiterentwicklung von Reporting-, Controlling- und Personalcontrolling-Prozessen in Workday sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Analysen für das Management 

 

Dein Profil 
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Controlling oder Finance oder adäquate Berufserfahrung

Mehrjährige Erfahrung im Business Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt Personalcontrolling / HR Controlling 

Fundierte Kenntnisse in Headcount Planning, Personalkostenplanung, Forecasting, Reporting und Performance-Analysen 

Erfahrung mit Reporting- und Analyse-Tools; idealerweise Kenntnisse in Workday sowie einem SaaS- oder technologiegetriebenen Umfeld 

Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern 

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 
Das bieten wir Dir 
Hybrid Work: Kombiniere flexible Remote-Arbeit mit gemeinsamen Teamtagen im Office 

Workation: Temporäres Arbeiten innerhalb der EU sowie aus Island oder Norwegen 

Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Europas Vertrauensmarke 

27 Urlaubstage plus 3,5 zusätzliche freie Tage an Weihnachten, Silvester und Karneval 

Buddy-Programm für einen erfolgreichen Start bei Trusted Shops 

Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interne Learning-Angebote 

Regelmäßige Team-, Unit- und Company-Events 

Health Pass mit kostenlosen Online- und Offline-Angeboten für Sport, Fitness und mentale Gesundheit 

BUILD A COMMUNITY OF TRUST WITH US – #cometotrust
Du bist Dir nicht sicher, ob Du bist, wonach wir hier suchen? Bewirb Dich trotzdem!
Bei Trusted Shops interessieren wir uns für Dich als Mensch – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Trusted Shops bekennt sich klar zu Diversität und gegen Diskriminierung.

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Role
Technology & IT Data Analysis Finance Human Resources Remote Collaboration Sales remote

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the (Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d) role.
  2. How would you approach your first 30 days at Trusted Shops SE (DE)?
  3. Which of Data Analysis, Finance and Human Resources have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you stay organised and communicate clearly when working remotely?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with Data Analysis, Finance and Human Resources.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the (Senior) Business Controller – HR Controlling (m/w/d) role because I can bring practical experience in Data Analysis, Finance and Human Resources, learn the team quickly, and contribute to the outcomes Trusted Shops SE (DE) needs from this hire.

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