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Werkstudent:in Social Media Management (m/w/d)

Osnabrück full-time Mid Salary not listed
full-time Mid level Marketing & Sales Curated
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About the role

Mal ehrlich: Marken werden heute über Content gemacht. Punkt. Und genau hier liegt der große Mehrwert dieser Stelle. Wir sind ein gebootstrapptes Start-up aus Osnabrück – wir sind (noch) nicht durch VC-Geld gepusht, sondern haben uns das Ganze selbst aufgebaut. Und wir arbeiten heute mit Kund:innen und Partner:innen, mit denen jeder gerne am Tisch säße:

Wachstumsstarke Unternehmen wie Dott und FINN – also genau die Marken, mit denen man sich gerne assoziiert

Städte und Kammern, die mit uns Stadtgesellschaft denken

Große Sparkassen, die uns als Partner für ihre Zielgruppen einsetzen

Schulen, Ausbildungsbetriebe und Hochschulen

Kern unseres Produkts ist die networking box – als Schul-, Ausbildungs- und Studi-Edition. Damit unsere Geschichten auch online ankommen, brauchen wir jemanden, der unsere Kanäle mit frischem Content füllt – direkt von dort, wo es passiert: bei unseren Partnern, auf Events, in der Region. Genau hier kommst du ins Spiel.

Jetzt suchen wir dich: jemanden, der unsere Social-Media-Kanäle mit Leben füllt – von der Idee bis zum fertigen Post – und dabei selbst gewaltig wachsen will.

Aufgaben

Du entwickelst und produzierst Content für unsere Social-Media-Kanäle (Instagram, LinkedIn, TikTok) – von der Idee bis zum fertigen Post

Du bist mit Kamera und eigenem Auto unterwegs zu unseren Partnern, Events und Standorten in Niedersachsen und NRW, um Content direkt vor Ort einzufangen

Du planst und pflegst unseren Redaktionsplan und behältst den Überblick über Themen und Formate

Du beobachtest Trends und bringst frische Ideen ein, die zu uns passen

Du wertest die Performance unserer Posts aus und optimierst darauf basierend

Qualifikation

Du bist eingeschriebene:r Student:in – idealerweise mit erster Erfahrung im Social-Media-Bereich oder in der Content-Produktion

Du hast ein gutes Gespür für Bild, Text und Ton – und weißt, was auf welchem Kanal funktioniert

Du bist mobil: Du hast einen Führerschein und ein eigenes Auto, um flexibel durch die Region zu fahren

Du arbeitest strukturiert und eigenständig, auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen

Du bist kreativ, hast Bock auf Trends und traust dich, Neues auszuprobieren

Du wohnst idealerweise in der Nähe von Osnabrück oder Münster

Du erkennst dich zu 70 % wieder, aber nicht in jedem Punkt? Bewirb dich trotzdem. Wir suchen Menschen, nicht Checklisten.

Benefits

Ein Netzwerk, das normalerweise zehn Jahre Aufbauarbeit braucht: Du sprichst direkt mit Entscheider:innen aus Unternehmen, Kommunen und Sparkassen

Homeoffice-Möglichkeit – du arbeitest flexibel, wo es für dich passt

Echter Gestaltungsspielraum: Du arbeitest eng mit dem Team und bist von Tag eins näher dran als in den meisten Konzernrollen

Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten über das Werkstudentendasein hinaus

Ein Team, das sich gegenseitig pusht: echte Menschen, kein LinkedIn-Theater

Rahmenbedingungen

10 Stunden/Woche

Vergütung nach gesetzlichem Mindestlohn

Dann lass uns reden. Was du brauchst:

Bock dich bei uns zu melden

Ein, zwei Sätze, warum du Lust auf die Rolle hast, wären vorher auch nicht schlecht

Wir melden uns innerhalb von 5 Werktagen zurück. Versprochen.

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Interview prep

Walk in with sharper answers.

Use this as a quick practice sheet before you speak with the employer.

Mid
Marketing & Sales Sales Werkstudent Media Management Marketing Mid level

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the Werkstudent:in Social Media Management (m/w/d) role.
  2. How would you approach your first 30 days at networking.plus?
  3. Which of Sales, Werkstudent and Media have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you handle busy days, changing priorities, or pressure at work?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with Sales, Werkstudent and Media.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the Werkstudent:in Social Media Management (m/w/d) role because I can bring practical experience in Sales, Werkstudent and Media, learn the team quickly, and contribute to the outcomes networking.plus needs from this hire.

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