Ramp106 Gmbh

Praktikant*In Im Eventmanagement (W/M/D)

Hamburg, Germany full-time Mid Salary not listed
full-time Mid level Design & Creative Curated
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About the role

Dein TeamMit dem OMR Festival veranstalten wir eines der weltweit größten Präsenz-Events für die Digital-Branche mit zuletzt rund 67.000 Besucher*innen in 2026. Schau dir jetzt das Recap unseres letzten OMR Festivals an! 

Das Crew Resource Management Team ist auf die erfolgreiche Durchführung des OMR Festivals spezialisiert und gewährleistet einen reibungslosen Ablauf durch hohe Expertise in der Dispositionsplanung, Arbeitsbereichsplanung und Personalkoordination. Mit dem Entwickeln und Implementieren innovativer Konzepte, bildet das Crew Resource Management Team die Brücke zwischen der Festival Crew und dem OMR Festival & Events Team.

Für die nächsten Festivals wollen wir noch besser aufgestellt sein und suchen ab Anfang Januar oder Februar 2027 bis ca. Ende Juni Unterstützung.

Wo du wirklich was bewegst
Du übernimmst die Verantwortung für einen oder mehrere Arbeitsbereiche der OMR Crew 
Du bist mitverantwortlich für die Dispositionsplanung der Festival Crew 
Du konzeptionierst und verfasst Briefings und Webtexte
Du unterstützt in der täglichen Planung des Crew Managements, sowie bei der Planung und Durchführung von Personalschulungen
Du führst eigenständig Mitarbeiter*innen während des Events 
Du hilfst bei der Rekrutierung der Crew des OMR Festivals 2027

Was dich auszeichnet
Du stehst für ein ca. 5-6-monatiges Praktikum zur Verfügung 
Du hast eine positive Einstellung, eine kommunikative Art und eine schnelle Auffassungsgabe 
Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
Du bist flexibel und hast Lust das Festival mitzugestalten
Du hast Freude am täglichen Umgang mit Menschen, sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten
Nice-to-have: Du hast erste Erfahrungen im Eventmanagement und/oder im Personalmanagement.

Was für dich drin ist
Die Möglichkeit, dich in einem der spannendsten deutschen Medienunternehmen einzubringen
Ein Wohlfühl-Office mit höhenverstellbaren Tischen, Massage-Sesseln, Mini-Gym, Sommer-Deck uvm. direkt im Hamburger Schanzenviertel
Von unserem Campus-Team frisch zubereitete Leckereien sowie großes Müsli- und Getränkeangebot 
Firmenfitness über EGYM Wellpass, Mental-Health-Angebote von nilo und betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten und heycare für die Betreuung von Kids, Vierbeiner oder die Pflege von Angehörigen und mehr Vereinbarkeit im Alltag
Fahrrad-Leasing, Zuschuss zur HVV-Proficard, JobAuto und Mitarbeiterrabatte auf Partnerprodukte
Zugang zu allen OMR-Weiterbildungsformaten und eine steile Lernkurve in digitalen Themenfeldern
Die Gelegenheit, dich über den OMR Kosmos mit den Player*innen der Digitalszene zu vernetzen

Wenn du zukünftig mit guter Laune ins Büro fahren willst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bitte schick ein kurzes Anschreiben, deinen Lebenslauf und deine Gehaltsvorstellung an Julia Thiele.

OMR setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen. 

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Mid
Design & Creative API integration Praktikant Eventmanagement Design Creative Mid level

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the Praktikant*In Im Eventmanagement (W/M/D) role.
  2. How would you approach your first 30 days at Ramp106 Gmbh?
  3. Which of API integration, Praktikant and Eventmanagement have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you handle busy days, changing priorities, or pressure at work?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with API integration, Praktikant and Eventmanagement.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the Praktikant*In Im Eventmanagement (W/M/D) role because I can bring practical experience in API integration, Praktikant and Eventmanagement, learn the team quickly, and contribute to the outcomes Ramp106 Gmbh needs from this hire.

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