Fresha

Sales Manager (m/w/d) – Deutschland / Remote

Remote, United States remote Entry $45,000 - $60,000
remote Technology & IT Salary listed Curated
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About the role

Das KI-gestützte Betriebssystem für Schönheit, Wellness und Selbstpflege
Fresha ist das Betriebssystem für die globale Schönheits-, Wellness- und Selbstpflegebranche. Es vernetzt und unterstützt Salons, Friseure, Spas, medizinische Einrichtungen, Fitnessstudios und Gesundheitspraxen.

Marktplatz + SaaS-Plattform + Fintech

Über Fresha
Fresha ist das führende KI-gestützte Betriebssystem, dem Millionen von Verbrauchern und Unternehmen weltweit vertrauen. Über 130.000 Unternehmen und mehr als 450.000 Stylisten und andere Fachkräfte weltweit nutzen Fresha und haben bisher über eine Milliarde Termine abgewickelt.

Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in London, Großbritannien, mit 15 globalen Büros in Nordamerika, EMEA und APAC.
Fresha ermöglicht es Verbraucher:innen, Beauty- und Wellness-Termine bei lokalen Unternehmen zu entdecken, zu buchen und zu bezahlen. Gleichzeitig nutzen Beauty- und Wellness-Unternehmen eine All-in-One-Plattform, um ihren gesamten Betrieb mit einer intuitiven Business-Software und Finanztechnologie-Lösungen zu verwalten.
Das Fresha-Ökosystem bietet Dienstleistern alles, was sie benötigen, um ihr Geschäft nahtlos zu führen – von Terminbuchungen, Kassensystem, Kundenverwaltung, Marketing-Automatisierung, Loyalitätsprogrammen, Produktinventar bis hin zur Teamverwaltung.
Der Konsumenten-Marktplatz steigert die Umsätze unserer Partnerunternehmen, indem er das Potenzial von Online-Buchungen und automatisiertem Marketing nutzt – über mobile Apps und Integrationen mit führenden Technologiepartnern wie Instagram, Facebook und Google.
🚀 Warum diese Rolle besonders ist
Du bist eine der ersten kommerziellen Einstellungen in Deutschland – ein riesiger career accelerator.

Du baust den deutschen Markt aktiv mit auf, gemeinsam mit Leadership in DACH & EMEA.

Du gestaltest unsere Sales- & Go-to-Market-Prozesse, statt nur bestehende Abläufe zu übernehmen.

Du hast echten Einfluss: dein Erfolg bestimmt unseren Footprint im größten Beauty- und Wellnessmarkt Europas.

Schnelles Wachstum = schnelle Entwicklungsmöglichkeiten: Leadership oder Strategic Accounts sind realistische nächste Schritte.

Dies ist die ideale Rolle für ambitionierte BD-Talente, die Ownership lieben und sich in einem scale-up-typischen, dynamischen Umfeld wohlfühlen.

Deine Aufgaben
Aktive Identifizierung und Gewinnung neuer Beauty- & Wellnesspartner in Deutschland

Durchführung von Produktdemos und Beratung zu unseren Software- und Zahlungslösungen

Aufbau langfristiger Beziehungen zu Entscheidungsträger:innen im Markt

Verantwortung für den gesamten Sales-Cycle – vom ersten Outreach bis zum Abschluss

Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Partner Operations und Produkt, um Go-to-Market-Strategien für DACH weiterzuentwickeln

Kontinuierliches Einbringen von Marktfeedback, um Freshas Position in Deutschland zu stärken

Erreichen und Übertreffen persönlicher KPIs und Wachstumsziele

Dein Profil
Muttersprache Deutsch

Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Business Development oder in einer beratenden Rolle

Starkes kommunikatives Auftreten, hohe Eigenmotivation und Freude am Kund:innenkontakt

Unternehmergeist und Lust, neue Strukturen und Prozesse mit aufzubauen

Selbstständige Arbeitsweise, Ownership-Mindset und positive Energie

Sehr gute Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit

Was wir bieten
Eine seltene Early-Hire-Chance mit enormem Impact

Direktes Mitgestalten des deutschen Marktaustritts

Attraktive Vergütung inkl. leistungsbezogener Boni

Flexibles Arbeiten: Remote in Deutschland oder hybrid in Berlin

Moderne Ausstattung & Weiterbildungsangebote

Ein internationales Team mit starkem Erfolgsfokus und großem Zusammenhalt

Inklusive Unternehmenskultur
Bei Fresha schaffen wir eine Kultur, in der sich Menschen unabhängig von ihrem Hintergrund wohlfühlen.
Wir möchten, dass sich alle Mitarbeitenden bei Fresha einbezogen und ermächtigt fühlen, vollständig zu unserer Vision und unseren Zielen beizutragen. Jede Bewerbung wird fair geprüft.
Wir diskriminieren nicht aufgrund von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen in dem Land, in dem die Bewerbung erfolgt.
Wenn du spezielle Barrierefreiheitsanforderungen hast, die dir den Bewerbungsprozess oder den Einstieg erleichtern würden, lass es uns bitte wissen – wir unterstützen dich gern.
Originally posted on Himalayas

Interview prep

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Use this as a quick practice sheet before you speak with the employer.

Role
Technology & IT Business Development Operations Remote Collaboration Sales remote

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the Sales Manager (m/w/d) – Deutschland / Remote role.
  2. How would you approach your first 30 days at Fresha?
  3. Which of Business Development, Operations and Remote Collaboration have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you stay organised and communicate clearly when working remotely?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with Business Development, Operations and Remote Collaboration.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the Sales Manager (m/w/d) – Deutschland / Remote role because I can bring practical experience in Business Development, Operations and Remote Collaboration, learn the team quickly, and contribute to the outcomes Fresha needs from this hire.

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