Vulcan Energie Ressourcen GmbH

Teamleiter Landakquise (m/w/d)

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About the role

Wir suchen DichFür den Standort Karlsruhe suchen wir dich als Teamleiter Landakquise (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit (40h). Du steuerst und koordinierst die Akquise und Sicherung von Grundstücken für Bohrplätze, Pipelines und Anlagen – durch Kauf, Pacht oder Dienstbarkeiten – und führst dabei ein engagiertes Team von fünf Mitarbeitenden. Deine Arbeit legt den Grundstein für die Umsetzung unserer klimaneutralen Energiezukunft.

Das erwartet Dich bei unsDu übernimmst die Verantwortung für einen unserer wichtigsten Erfolgsfaktoren: die Flächensicherung – und treibst damit die Energiewende aktiv voran.
Du führst und entwickelst dein Team mit Leidenschaft, Klarheit und Weitblick und schaffst die Grundlage für nachhaltigen Projekterfolg.
Du steuerst komplexe Genehmigungs- und Antragsverfahren souverän und sorgst dafür, dass unsere Projekte effizient umgesetzt werden.
Als Repräsentant:in von Vulcan bist du kompetente Ansprechperson für Behörden, Stakeholder und die Öffentlichkeit und gestaltest den Dialog aktiv mit.
Du arbeitest eng mit interdisziplinären Expertenteams zusammen, analysierst Potenzialflächen und bringst Projekte strategisch voran.
Du baust langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften mit Gemeinden, Grundstückseigentümer:innen, Initiativen und weiteren relevanten Akteuren auf.
Mit Verhandlungsgeschick, Empathie und Überzeugungskraft führst du anspruchsvolle Grundstücksverhandlungen erfolgreich zum Abschluss.

Das solltest Du mitbringenDu hast ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Land- und Forstwirtschaft, Umwelt- oder Geowissenschaften, Ingenieurwesen, Raumplanung oder Erneuerbare Energien – und den Anspruch, die Energiewende aktiv mitzugestalten.
Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht oder Landwirtschaft und verstehst die Anforderungen sowie Interessen verschiedenster Stakeholder.
Du bringst mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Flächenakquise, Projektentwicklung oder einem vergleichbaren Umfeld mit und möchtest den nächsten Karriereschritt gehen.
Du kennst dich im Genehmigungs-, Planungs- und Verwaltungsrecht aus und findest auch für komplexe Herausforderungen pragmatische Lösungen.
Du bist flexibel und reisebereit und schätzt den direkten Austausch vor Ort mit Eigentümer:innen, Gemeinden und Projektpartnern.
Du arbeitest sicher mit MS Office, GIS-Anwendungen und Geodatenbanken und nutzt Daten als Grundlage für fundierte Entscheidungen.
Du überzeugst durch dein souveränes und authentisches Auftreten und kommunizierst auf Augenhöhe mit Behörden, politischen Vertreter:innen, Bürgerinitiativen und weiteren Stakeholdern.
Du vereinst Führungsstärke mit Verhandlungsgeschick, denkst unternehmerisch und bringst Menschen sowie Projekte erfolgreich zusammen.
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. 

Das bieten wir Dir30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche) sowie an Weihnachten und Silvester. 
Onboarding-Programm „Vulcan Starter Days“. Unter anderem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor. 
Sport- und Freizeitangebote – EGYM Wellpass mit 15,00€ inkl.USt. Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents,Afterwork-Sportgruppen. 
Betriebliche Altersvorsorge. 
Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen. 
Mit mein EAP von INSITE erhältst du jederzeit vertrauliche und kostenfreie Unterstützung – für mehr Wohlbefinden im Job und im Alltag. 

Wir freuen uns Dich kennenzulernen! Neugierig geworden? Schicke uns einfach über das Bewerbungsformular deinen Lebenslauf und schreibe uns, warum du gerne Teil von Vulcan werden möchtest. Bei Fragen steht dir Carolin Martini (Talent Acquisition Specialist)  über 

Interview prep

Walk in with sharper answers.

Use this as a quick practice sheet before you speak with the employer.

Role
Design & Creative Human Resources Teamleiter Landakquise Design Creative remote

Likely questions

  1. Tell us about work you have done that is close to the Teamleiter Landakquise (m/w/d) role.
  2. How would you approach your first 30 days at Vulcan Energie Ressourcen GmbH?
  3. Which of Human Resources, Teamleiter and Landakquise have you used recently, and what did it help you achieve?
  4. Describe a time you solved a problem without waiting to be told exactly what to do.
  5. How do you stay organised and communicate clearly when working remotely?

Prepare before the call

  • A recent example that proves your experience with Human Resources, Teamleiter and Landakquise.
  • One short story with a problem, your action, and the result.
  • Two examples that show the strengths listed on your CV.
  • A clear reason why this role and company interest you.
  • Your availability, preferred work style, and salary expectations.

Ask them

  • What would success look like in the first 90 days?
  • What are the main problems this hire should help solve?
  • How does the team give feedback and measure good work?
  • What does a normal working week look like for this role?
Practice line

I am interested in the Teamleiter Landakquise (m/w/d) role because I can bring practical experience in Human Resources, Teamleiter and Landakquise, learn the team quickly, and contribute to the outcomes Vulcan Energie Ressourcen GmbH needs from this hire.

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